躾 2021.11.03 藤澤 俊明 代表取締役シニアコンサルタント トヨタ自動車の生産技術部門を経験後、製造系大手コンサルティングファームを経て2015年にカイゼンベース株式会社を設立。国内外の製造業を中心とした人材育成・改善支援に尽力中。 プロフィールはこちら 躾とは、ルールを守り、自主自律的に5Sを推進できる人材を育成すること。「自主自律」という部分がポイント。 「5Sする」というのは、「5Sに関わることを行なう。」「4Sに加えて躾まで行なう。」という意味で使う。 Twitter Facebook Pocket B! はてブ LINE