• 2020年7月13日
  • 2020年7月13日

withコロナ時代の人材教育

新型コロナウイルス(COVID-19)により、色々なことが止まってしまっている環境下でも、企業の人材教育における方向性は少しずつ見えてきています。今回は、人材教育の現場において現在起こっている次の3つのこと(① 社内研修の大胆な改廃、② 対面教育時間の削減、③ 教育の内製化)について考察してみたいと思います。

  • 2020年3月4日
  • 2020年4月11日

製品開発において他社に勝ち続けるための開発プロセス改善の進め方

製品開発において他社に勝ち続けるには、技術面はもちろんですがクオリティ(Q)、コスト(C)、デリバリー(D)の面で他社を一歩リードしていく必要があります。本コラムでは、開発の進め方を常にアップデートしながら良い製品を低価格でタイムリーに提供していくための「開発プロセス改善の進め方」について説明していきます。

  • 2019年11月26日
  • 2019年11月25日

当たり前品質と魅力的品質 ~品質の概念~

【QC検定学習ページ】製品の品質は、当たり前品質と魅力的品質に分けて考えることができます。本ページでは、当たり前品質と魅力的品質の違い、魅力的品質を満足させるためのポイントについて解説しています。

  • 2019年11月23日
  • 2020年1月28日

製造業における人材教育体系の作り方

「教育が活性化しない」これは多くの企業で共通の悩みです。会社として教育の全体像が描かれていないため、多くの企業では「点」の教育しか行えていないのが実態です。本コラムでは、製造業をはじめとした多くの企業における共通の課題である「教育の体系化」について、多くの企業でやりがちな失敗例と具体的な進め方について紹介しています。

  • 2019年11月22日
  • 2019年11月19日

ねらいの品質とできばえの品質 ~品質の概念~

【QC検定学習ページ】ねらいの品質とは、製品の目標として設定する品質のことを指します。できばえの品質とは、実際に製品として製造した際の品質のことを指します。本ページでは、ねらいの品質、できばえの品質の違いや、品質を満足させるためのポイントについて解説しています。

  • 2019年11月21日
  • 2019年11月20日

重点指向とは ~QC的ものの見方・考え方~

【QC検定学習ページ】重点指向とは、目標を達成するために、結果に及ぼす影響を調査・予測し、効果が大きく優先順位が高いものを重点的に取り組むことを指します。言われてみれば当然ではあるものの、意外と出来ていない重点指向について解説しています。

  • 2019年11月20日
  • 2019年11月20日

マーケットインとプロダクトアウト ~QC的ものの見方・考え方~

【QC検定学習ページ】マーケットインとプロダクトアウトの違いについて解説しています。マーケットインとプロダクトアウトという2つの言葉は、ものづくりにおいてはとても大事な概念です。この2つの言葉の違いについて全く知らないという方も、自信を持って答えられないという方も、この機会にしっかり理解しておきましょう。

  • 2019年11月19日
  • 2019年11月20日

部分最適と全体最適とは ~QC的ものの見方・考え方~

【QC検定学習ページ】部分最適とは、全体の中の一部や個人だけが最適な状態を優先する考え方を指します。一方、全体最適とは、全体の中の一部や個人だけが最適な状態ではなく、組織全体が最適な状態になることを重視する考え方を指します。

  • 2019年10月8日
  • 2020年4月10日

FAX送付状の作成方法とポイント【講座:仕事のキホン ~電話応対・FAX送受信編~より抜粋】

FAXを送信する際には、必ず送信状を付けるのが社会人としてのマナーです。いざという時に失礼な対応になってしまわないように、FAXに関するマナーを覚えておきましょう!今回は、FAX送受信のマナーの中でも、「FAX送付状」の作成方法とポイントについて紹介します。

  • 2019年9月3日
  • 2019年9月3日

今日から使えるムダ取りフレームワーク

「今日から使えるムダ取りフレームワーク」の学習ページです。ムダを排除することは現場改善の基本中の基本です。可能な限りムダを排除し、将来を創る時間に変えていくためのムダ取りフレームワークの活用について解説しています。

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