「デキる社員になるための報連相の技術」では、報連相をどのようにすればよいか、コツやテクニック、そして心得について学習することが出来ます。
このページの目次
講座の構成・学習の狙い
社会人としての基本スキルである報連相について学び、仕事を円滑に進め、仕事力を高めるための技術を習得することが可能です。
報連相を的確に行ない、信頼を獲得することで、仕事がデキる社員へ一歩近づきましょう！
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第１章：報連相とは
第１章では、報連相とは何か、なぜ報連相が必要なのか、報連相を確実に行なうと自分にとってどんなメリットがあるかを学びます。
◆目次◆
１．なぜ報連相が必要なのか
２．報告、連絡、相談とは
３．報連相の過去、現在、未来
４．「報連相」自分にとってのメリットを考える
５．まとめ
◆目次◆
１．なぜ報連相が必要なのか
２．報告、連絡、相談とは
３．報連相の過去、現在、未来
４．「報連相」自分にとってのメリットを考える
５．まとめ
第２章：指示・命令を受ける時のコツ
第２章では、上司や先輩から指示や命令をどのように受けて行動すればよいのかを学びます。
◆目次◆
１．しっかりと返事をする
２．指示内容をメモする
３．指示内容を復唱する
４．指示・報告とＰＤＣＡサイクル
５．まとめ
◆目次◆
１．しっかりと返事をする
２．指示内容をメモする
３．指示内容を復唱する
４．指示・報告とＰＤＣＡサイクル
５．まとめ
第３章：デキる社員の報告の仕方
第３章では、デキる社員はどのように報告をしているのか、そのコツを学んでいきます。
◆目次◆
１．報告の基本について
２．報告の８つのポイント
３．まとめ
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◆目次◆
１．報告の基本について
２．報告の８つのポイント
３．まとめ
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第４章：デキる社員の連絡の仕方
第４章では、デキる社員はどのようなことに意識して連絡をしているのか、そのコツを学んでいきます。
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◆目次◆
１．連絡の基本について
２．連絡の７つのポイント
３．まとめ
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◆目次◆
１．連絡の基本について
２．連絡の７つのポイント
３．まとめ
第５章：デキる社員の相談の仕方
第５章前編では、デキる社員はどのように上司や先輩へ相談して成果を出しているのか、そのコツを学んでいきます。
◆目次◆
１．相談の基本について
２．相談の６つのポイント
３．まとめ
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◆目次◆
１．相談の基本について
２．相談の６つのポイント
３．まとめ
※前編は、無料会員限定で公開中です。※会員登録（無料）はこちらから
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第６章：デキる社員の報告書の書き方
第６章では、デキる社員はどのように報告書を書き、仕事をうまく進めているか、そのコツを学習していきます。
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◆目次◆
１．正しい報告書の５つのポイント
２．読んでもらえる報告書にするために
３．自分の頭で考えてから作成する
４．まとめ
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◆目次◆
１．正しい報告書の５つのポイント
２．読んでもらえる報告書にするために
３．自分の頭で考えてから作成する
４．まとめ
第７章：デキる社員の打合せの進め方
第７章では、デキる社員はどのように打合せに臨み、仕事を円滑に回しているのか、そのコツを学習していきます。
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◆目次◆
１．打合せへ臨むポイント
２．事前準備を怠らない
３．時間を厳守する
４．出席者の話をしっかりと聞く
５．自分から積極的に発言する
６．まとめ
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◆目次◆
１．打合せへ臨むポイント
２．事前準備を怠らない
３．時間を厳守する
４．出席者の話をしっかりと聞く
５．自分から積極的に発言する
６．まとめ
第８章：デキる社員がやっている６つのこと
第８章では、報連相の技術を高める為の総まとめとして、デキる社員が意識して行っていることを学んでいきます。
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◆目次◆
１．一方的にメールでの報連相をしない
２．報連相の手段をしっかりと考える
３．メールには素早くアクションする
４．相手を思いやりながら報連相をする
５．適切な敬語・クッション言葉を使う
６．普段から伝える技術を磨く
７．まとめ
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◆目次◆
１．一方的にメールでの報連相をしない
２．報連相の手段をしっかりと考える
３．メールには素早くアクションする
４．相手を思いやりながら報連相をする
５．適切な敬語・クッション言葉を使う
６．普段から伝える技術を磨く
７．まとめ
